求人情報詳細
| 募集業種 | 医療・福祉・介護 |
|---|---|
| 募集内容 | 病院での介護業務全般／初任者研修以上／介護スタッフ／介護職／KGS741 |
| アピール | 【福利厚生】 各種社会保険完備 マイカー通勤可能（駐車場代3,000円／月） 病院送迎バス（「芦屋駅」「芦屋川駅」より） 食事半額補助 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 阪急バス券支給 試用期間の有無 なし(正社員) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給 190,000円
【福利厚生】 各種社会保険完備 マイカー通勤可能（駐車場代3,000円／月） 病院送迎バス（「芦屋駅」「芦屋川駅」より） 食事半額補助 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 阪急バス券支給 試用期間の有無 なし(正社員) |
| 時間 | 早出 07：00〜15：15 日勤 08：45〜17：00 遅出 10：45〜19：00 夜勤 16：45〜09：00 休憩は法廷通り 変形労働時間制／1ヵ月単位 |
| 休日 | |
| 資格 | |
| 勤務地 | 芦屋市兵庫県芦屋市(兵庫) |
| 備考 | 病院での介護業務全般／初任者研修以上／介護スタッフ／介護職／KGS741▼仕事内容病院での介護業務全般 入院患者様の身の回りのお世話 食事、入浴、排せつの介助 ベッドメーキングや清掃 看護師のサポートなど 保育手当で子育てを応援◎医療業界未経験の方も募集可◎ アットホームな環境でブランクのある方も働きやすい職場となっています。(兵庫県芦屋市)▼職種病院での介護業務全般／初任者研修以上／介護スタッフ／介護職／KGS741(正社員)▼雇用形態正社員▼給与【給与】 月給：194,000円〜213,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 【諸手当】 基本給：130,000円〜149,000円 調整手当：12,000円 職務手当：12,000円 夜勤手当：40,000円（10,000円×月4回） 時間外手当 通勤手当：上限50,000円 保育手当：上限20,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（前年度実績2.4ヵ月）(正社員)▼勤務時間早出 07：00〜15：15 日勤 08：45〜17：00 遅出 10：45〜19：00 夜勤 16：45〜09：00 休憩は法廷通り 変形労働時間制／1ヵ月単位(兵庫県芦屋市)▼休日・休暇年間休日110日 月9休他 正月休み バースデイ休暇 慶弔休暇 結婚休暇 看護休暇 介護休暇 産前産後休暇 育児休暇 年次有給休暇(正社員)▼応募資格【必須条件】 介護職員初任者研修修了者 ホームヘルパー2級 ※いずれかの資格必須 経験不問 学歴不問 【歓迎資格】 実務者研修・介護福祉士▼勤務地兵庫県芦屋市▼企業名・施設名医療法人昭圭会 南芦屋浜病院 |
| 情報更新日 | 2025/12/04 1:00 |
会社情報・お問合せ
| 会社名 | 医療法人昭圭会 南芦屋浜病院 |
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| この求人情報の掲載元 | この求人情報は、jobofferの求人です。 joboffer |
