求人情報詳細
| 募集業種 | 医療・福祉・介護 |
|---|---|
| 募集内容 | 訪問介護でのサ責業務全般／実務者／サ責／介護職／KGS553 |
| アピール | 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・キャリア支援制度等 試用期間の有無 あり 3ヶ月 同条件(正社員) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給 240,000円
【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・キャリア支援制度等 試用期間の有無 あり 3ヶ月 同条件(正社員) |
| 時間 | ①09：00〜18：00 休憩60分 変形労働時間制 ※サービス都合等により前後する可能性あり |
| 休日 | |
| 資格 | |
| 勤務地 | 芦屋市兵庫県芦屋市(兵庫) |
| 備考 | 訪問介護でのサ責業務全般／実務者／サ責／介護職／KGS553▼仕事内容訪問介護でのサービス提供責任者業務全般 ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携 ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 2024年3月OPEN◎大手ならではの福利厚生も充実しており、長く安定して働ける環境が整っています◎ 研修もあるのでサービス提供責任者としてスキルアップ可能♪(兵庫県芦屋市)▼職種訪問介護でのサ責業務全般／実務者／サ責／介護職／KGS553(正社員)▼雇用形態正社員▼給与【給与】 ＜実務者研修＞ 月給：240,000円〜 ＜介護福祉士＞ 月給：260,000円〜 【諸手当】 地域手当：10,000円 外勤手当：25,000円 サ責手当：25,000円 資格手当：5,000円※実務者研修 25,000円※介護福祉士 交通費実費支給：上限50,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：あり(正社員)▼勤務時間①09：00〜18：00 休憩60分 変形労働時間制 ※サービス都合等により前後する可能性あり(兵庫県芦屋市)▼休日・休暇年間休日111日 冬季休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇(正社員)▼応募資格【必須条件】 実務者研修 【歓迎条件】 介護福祉士をお持ちの方 実務経験は問いません。▼勤務地兵庫県芦屋市▼企業名・施設名ケア21芦屋 |
| 情報更新日 | 2025/12/04 1:00 |
会社情報・お問合せ
| 会社名 | ケア21芦屋 |
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| この求人情報の掲載元 | この求人情報は、jobofferの求人です。 joboffer |
